重庆医科大学研究生教育走的是实实在在的临床道路。学校的手中握有二十多个附属医院，直属的、非直属的加在一起，床位的数量放到全国医学院校中去比较的话，排名可以排到前列。硬件条件直接决定了另一件事情，在校三年，大部分时间都在临床中度过。专硕并轨规培那套流程已经跑了好几年了，学生们毕业后拿到了四个证书，执业医师资格证、住培合格证、硕士毕业证、学位证，一个都不落下。这套系统运行得很流畅。

聊一聊如何培养这块。重医的导师团队组成非常独特。附属儿童医院的导师，长期位居全国小儿外科、儿内科专科声誉榜前列。附属第一医院、附属第二医院的神经科、心血管、感染科导师手中课题经费充足。和导师上门诊、上手术、值夜班，写病历、管床、拉钩缝皮，一套流程下来，上手速度很快。基础医学院的免疫学、病原生物学实验室，发表的文章质量也并不差。学校对于研究生毕业的要求是必须达到一定的SCI或者核心期刊的标准，而导师会盯着这些要求不放。延期毕业的现象是存在的，但是比例并不是很高。这就表明出口把控得很严格，文凭含水量也控制得很好。

附属医院集群就是重庆医科大学研究生最大的底牌。重医附一院、附二院、儿童医院、口腔医院、永川医院、大学城医院，还有重庆市人民医院、急救中心等非直属教学基地，把大部分本校研究生消化掉了。导师是科主任或者带组医生，学生白天工作，晚上写作，三年之后，常见的疾病处理、医患沟通、临床操作等硬性技能已经基本形成。到外面的医院应聘，在上岗之后就可以直接使用，而不需要用人单位再花费半年的时间来对员工进行培训，并且还要让员工写出病历、开出医嘱。这一点，在用人单位里是比较看中的。

把生活成本和地域因素考虑进去。重庆的房价和其他大城市相比比较平和。研究生补贴方面，国家助学金、学校奖学金、医院科室发放的夜班津贴和劳务费等加在一起可以解决基本的生活费用问题。专硕住的老校区宿舍条件较差，但是离医院很近，节省了时间和精力。学硕一般是在大学城里的实验室里进行研究工作的，实验室设备比较新。琐碎的日程安排会直接对读研时期的生活状况产生影响。

就业去向具有比较明显的地域倾向性。重医研究生在西南片区，特别是川渝地区，认可度很高。华西系统、重庆医科大学附属系统、市级区县级医院等地方都聚集了大量的重医校友。科室主任查房时顺嘴问了导师的名字，概率上就是自己的师兄师姐。校友网络对于求职者来说具有隐形的推动力，并不能用数据来衡量但是它确实在起作用。

毕业生留在重庆的比例超过了六成，在重庆主城和各区县的各大医院得到消化。去四川的占到两成以上，华西、四川省院、成都市级医院每年都会招聘很多重医的毕业生。剩下的分散到了贵州省、云南省、湖北省、湖南省等省市级三级甲等医院。儿科、麻醉科、放射科、临床检验科、护理等紧缺专业的研究生到省会城市的三级甲等医院工作，有些科室还有编制可以报考。临床大内科、大外科的竞争非常激烈，博士学历已经成为了敲门砖，硕士去地市级龙头医院仍然是主流的选择。

跳出川渝圈子，向东长长三角、珠三角走。牌子比不上北上广的老牌高校，临床功底抵消了一部分学校的名气差异。浙江省、江苏省和广东省的城市医院对于重医毕业生的接受程度不是很高。规培证在全国范围内有效，在执业医师注册时不会受到限制，跨省就业没有设置任何政策上的壁垒。对于考博的情况来说，每年向协和医院、上海交通大学医学院、复旦大学医学院、华西医科大学、中山大学等单位输送的博士研究生的数量比较固定。在读研究生的时候发表了多篇论文，导师给了一封推荐信，外地的博士生导师也愿意接受。

关于工资待遇方面要讲清楚。刚刚毕业的硕士生在重庆主城区三级甲等医院工作，基本工资加上绩效考核后，月收入从几千元起步，随着独立管床、独立值班、拿到主治医师资格证书之后，收入就会越来越高。地市级医院提供的安家费和人才引进费对于硕士生来说具有较强的吸引力，一次性给予十万元到二十万元不等的情况也很多见。儿科、急诊科、重症医学科以及麻醉科这几个科室由于人才短缺，在签订合同的时候可以作为谈判的优势。

考试难度和竞争激烈程度要摆出来。重庆医科大学考研复试分数线，比较热门的专业有儿科、眼科、口腔科等，这些专业的分数一直比较高。每年报考的人数都在增加。调剂名额较多的基础医学专业以及一些冷门临床学科硕士研究生。专硕调剂名额很少，一志愿基本上已经满了。想要通过考研进入重庆医科大学，初试成绩、复试临床技能考核以及英语水平这三方面都要合格才行。不能有明显的不足之处才对。

实验室毕业的学术硕士和基础医学硕士，去向更加多样化。一部分博士生走上科研的道路，在高校和研究机构工作。一部分人去了生物制药公司从事研发工作，也有的人在医药公司担任医学联络官或者临床监查员等职务。重庆本地生物医药产业园，和水土、高新区那边一样，对于具有基础医学背景的硕士研究生有一定的要求。起薪比医院的第一年还要高，长期的发展道路和医院体系也不一样。

在培养过程中遇到的问题也不回避。临床专硕的工作量很大，规培轮转计划安排得很满，写作的时间只能挤出来。遇到课题进行不顺利或者文章发表不了的时候，压力就会突然增大。和导师交流、与科室带教相处，人与人的关系处理也是一门必修课。这些问题在读书的时候就遇到过，在毕业之后也遇到了很多类似的问题。熬过之后，临床能力、抗压能力都可以锻炼出来。

重医研究生的核心竞争力就是解决实际临床问题的手动能力。不是培养只会发表文章的书斋型医生，而是偏向于实战型。经过三年的学习和实践，问病史、查体、开检查、判读影像、写病程、谈话签字、上基础操作等等一系列工作都已非常熟练。用人单位看中的就是这一点。不用再重新教导了，可以直接使用。

对未来几年的趋势进行预测。医学硕士扩招还在进行中，学历贬值焦虑依然存在。重医这样的拥有庞大的附设医院系统的学校，专硕培养的质量相对来说比较有保障。地市级医院和县级医院在向三级医院转变的时候，对于硕士学历医生的需求量仍然在增加。重医毕业生卡在了供需节点上，就业的基本面是不会差的。往上读博、往平台更高的医院挤，靠自己的文章和机会。再往下沉到区县，生活舒适度、职业发展机会、收入性价比等等全部加起来也不亏。医学就业最终还是要看个人的选择和家庭的期望是否达到了一种平衡。

填报高考志愿的时候的事情就不展开了。考研选择重医，大多数人是冲着两个点去的：临床工作中手机数量较多，在西南地区求职比较容易。这两项学校是给了的。牌子好还是不好，要看地区。走出川渝地区之后，重医这两个字所代表的意义，在毕业生们在临床一线工作的口碑中支撑着。一代又一代的学生走上工作岗位，这样的口碑就这样积累起来了。没有花哨的东西，是硬桥硬马干活出身的医生，在哪里的医院都没有人缺。